für das Unternehmen
Qualitativ

  • Es kommt seiner sozialen Aufgabe nach.
  • Es verbessert das Betriebsklima.
  • Es wird für bestehendes und zukünftiges Personal attraktiver.
  • Es steigert sein Image am Markt.
  • Es vermittelt den Arbeitnehmern Sicherheit.
  • Es erreicht mehr Stabilität in den Arbeitsprozessen.

Quantitativ

  • sinkende Krankheitsquote
  • sinkende Kündigungsquote
  • sinkende Ausfallkosten

für Sie persönlich
für den Personalverantwortlichen
für den Betriebsrat

ROSE RESILIENZ Die Kunst im Aktivieren der inneren Stärke